+ NLP
NLP helpt mensen om de wisselwerking tussen gedachten, gevoelens, overtuigingen en gedragingen te herkennen en die zo te veranderen dat ze hun potentieel tot bloei kunnen brengen. NLP biedt praktische modellen en gereedschappen voor ieder vakgebied waar communicatie en verandering belangrijk zijn. De YMCA wordt al negen jaar ondersteund door het Instituut voor Eclectische Psychologie.

+ OOS
Een door de YMCA ontwikkeld model waarin gedrag van een team wordt onderverdeeld in 'Overleefgedrag', 'Ontloopgedrag' en 'Samenwerkendgedrag'. Hoe kun je een groep uitdagen om van Overleefgedrag of Ontlopend gedrag weer effectief samen te werken wordt met dit model in het achterhoofd geoefend.

+ De behoeftenhiërarchie van Maslow
Maslow ging er van uit dat om te kunnen bijdragen teamleden verschillende fases moeten doorlopen. Stokt dit proces, dan stokt ook effectieve samenwerking. Bijzonder is dat omstanders bepalen (meer dan men vaak denkt) of het teamlid succesvol wordt in het doorlopen van de acht fases.

+ Groepsdynamica
Groepsdynamica is een belangrijk onderdeel van ons werk. Steeds met een praktische insteek wordt zichtbaar hoe teams functioneren en kunnen worden ontwikkeld in efficiëntie.

+ Communicatiestijlen
Uw team vertoont samenwerkendgedrag en toch ontstaan er tegenstellingen, ontstaan conflicten en die leiden tot ontlopen of overleven... Dan is er meestal sprake van een botsing van communicatiestijlen. Inzicht in elkaars stijl helpt enorm om met meer effect te functioneren in teams.

+ Comfort, Adventure, Panic
Karl Rohnke ontwierp een eenvoudig model waarin hij onderscheid maakte tussen de mate waarin deelnemers in een team zich voor groei en ontwikkeling (adventure) openstellen. Zijn boodschap is even duidelijk als helder; men strekt zich of men krimpt. Bij strekken stelt men zich open voor nieuwe ervaringen en voelt men zich gaandeweg ook bij meer situaties comfortabel. Bij krimp wordt gaandeweg de comfortzone kleiner en zal men eerder onrust ervaren bij nieuwe ontwikkelingen.

+ Kracht, gevoel, humor
Robert Dilts gebruikt in zijn trainingen een eenvoudige drieslag die bijdraagt tot excellentie. Met kracht wordt in dit model doelgerichtheid en strijdvaardigheid bedoeld, met gevoel het vermogen om af te stemmen, aan te voelen en mee te leven en met humor het vermogen om flexibel te zijn, speels, ondeugend en creatief. Voor excellentie heeft u ze alle drie nodig.

+ Aansluiten bij een bestaande aanpak
In trainingsland zijn o.a. Belbin, Roos van Leary, kernkwadranten, enneatypen, leercirkel en leerstijlen van Kolb belangrijke modellen. Gebruikt u één van deze modellen dan kunnen we daar bij aansluiten.